Инженер-технолог по сварке (ведущий инженер, 1 категории)

Требования: Образование: Высшее техническое (технология машиностроения);
Опыт работы по профилю: не менее 3 лет на производстве;
Опытный пользователь ПК;
Аналитические способности;
Умение работать в команде, коммуникативные навыки;
Готовность брать на себя ответственность за результат.


Обязанности: Разработка технологического процесса изготовления изделия, с оформлением документации: маршрутные карты, операционные карты, ведомости покупных изделий, ведомости материалов.
Проведение экспертизы конструкторской и производственно-технологической документации на соответствие техническим заданиям и нормативным документам;
Расчет и отработка технологических режимов и параметров сварки конструкций;
Определение необходимого состава количества сварочных материалов для производства;
Разработка технического задания для проектирования специальной оснастки и приспособлений нестандартного оборудования, средств автоматизации и механизации;
Подготовка технической документации;
Проведение работ по освоению новых технологических процессов и внедрению их в производство
Расчет и отработка технологических режимов и параметров сварки конструкций;
Участие в автоматизации процессов, переход на ERP, PLM, MES - системыы.


Рабочее время: с 08:18 до 17:00
Дополнительно: Работу в команде увлеченных профессионалов на одном из ведущих предприятий Госкорпорации "Росатом" и входящих в состав оборонно-промышленного комплекса;
Стабильную заработную плату, ежегодную индексацию заработной платы, премирование по итогам работы за год;
Официальное оформление трудоустройства по Трудовому кодексу Российской Федерации;
Широкие возможности профессионального развития, карьерный и экспертный рост, понимание своей карьерной траектории;
Обучение работников за счет средств предприятия;
Обучение в онлайн-формате в любое время с любого планшета/смартфона/персонального компьютера на отраслевой образовательной платформе;
Участие в конкурсах профессионального мастерства и др. корпоративных конкурсах;
Участие в корпоративных мероприятиях (туристических слетах, соревнованиях по баскетболу, футболу, плаванию, стрельбе из пневморужья и т.д.);
Участие в программе оказания помощи работникам в улучшении жилищных условий в части компенсации стоимости аренды временного жилья;
Санаторно-курортное лечение работников и их детей, добровольное медицинское страхование (ДМС), обслуживание в поликлинике на территории предприятия, оказание материальной поддержки (при рождении/усыновлении ребенка, бракосочетании, помощь многодетным семьям и др.);
Пятидневную рабочую неделю: понедельник-четверг с 8 часов 18 минут до 17 часов, пятница с с 8 часов 18 минут до 16 часов;
Столовую на территории предприятия и кафе-магазин;
Корпоративный автобус от ст. метро "Рыбацкое", ж/д станции "Ижоры", ж/д станции "Петро-Славянка".